Riepilogo del lavoro dell'Ufficio Marketing nella prima metà dell'anno e riunione della distribuzione del lavoro nella seconda metà dell'anno
Guohua Guanta Marketing Conferenza di metà anno
La riunione di marketing di metà anno 2022 della Jiangsu Guohua Tube Tower Manufacturing Co., Ltd. si è tenuta con successo nella sala conferenze al terzo piano di Guohua il 9 luglio. I leader del dipartimento marketing di Guohua Guanta e le élite di vendita di stanza a la prima linea del mercato si è riunita per discutere nuove strategie nella sintesi e scontrarsi con nuove scintille nella condivisione e nella comunicazione.
Da gennaio a giugno 2022 i colleghi dell'ufficio marketing hanno effettuato prima analisi dati e report sull'evasione degli ordini, incasso pagamenti, consegna e fatturazione, nonché riepiloghi e report sull'attività di gara del reparto, quindi ogni collega svolto Nel report PBC del terzo trimestre, tutti i colleghi di vendita hanno sottolineato il mantenimento di un elevato grado di coerenza con gli obiettivi dell'azienda e hanno promesso di superare le difficoltà, completare attivamente i compiti e raggiungere obiettivi personali e valore nell'azienda. Il signor Zou e il signor Dai forniscono una guida lavorativa a ciascun collega PBC, indicano la direzione del piano di lavoro e incoraggiano i colleghi di vendita.
Dai Haidao, vicedirettore generale dell'azienda, ha condotto una revisione completa e meticolosa del lavoro di marketing nella prima metà del 2022, ha esaminato in modo sistematico e approfondito i punti salienti del lavoro e le riflessioni del lavoro dell'intero reparto marketing e ha apportato modifiche mirate a ciascun modulo . Sono stati presi accordi di lavoro dettagliati in termini di strategie di raggiungimento delle prestazioni e misure di salvaguardia.Il signor Dai ha sottolineato che nella seconda metà dell'anno, il team di marketing di Guohua lavorerà sicuramente insieme, andrà avanti e scatterà per creare risultati più brillanti!
Alla fine, Zou Yunqiang, direttore generale delle operazioni della nostra azienda, ha sottolineato nel suo intervento che dobbiamo prestare attenzione alla prevenzione e condurre gli affari in modo scientifico; Non importa quanto sia difficile, devi avere spirito di squadra, essere semplice e fare un buon lavoro; allo stesso tempo, il signor Zou ha sottolineato che il personale aziendale dovrebbe studiare a fondo la conoscenza del prodotto, migliorare la competitività di base, migliorare il livello di gestione del servizio, migliorare la capacità di team building e servire la gestione di Guohua. Tower per aprire un futuro di sviluppo più ampio.
